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Comment réagir ?

Comment le prouver ?

Comment porter plainte ?
Raisons / Moitfs / Facteurs?
Victimes/Harcèleurs/ Témoins ?
Harcèlement et prévention
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Discrimination et harcèlement
Conséquences du harcèlement

 

  • Ma supérieure hiérarchique harcèle mon collègue. Comment l'aider ? lire la réponse...

  • À partir de quel moment peut-on considérer qu'on subit un harcèlement moral ? lire la réponse...

  • Je voudrais savoir comment prouver le harcèlement moral exercé par un employeur.  lire la réponse...

  • Mon patron dévalorise mon travail. J'aimerais bien savoir s'il s'agit de harcèlement moral.  lire la réponse...

  • J’ai été victime de harcèlement moral au travail de 1999 à 2003. Puis-je toujours porter plainte ? lire la réponse...

  • J’ai démissionné suite au harcèlement moral de mon employeur. J’aimerais bien savoir si c’était une erreur de ma part. lire la réponse...

 

Types de harcèlement au travail 
Fonction publique et harcèlement
Accident du travail et harcèlement
Stress, agressions ponctuelles, conflit & mauvaises conditions de travail
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Cabinet Alina Paragyios, 35-37 Rue Beaubourg, 75003 Paris

 

Tel: 01 4277 1350
Fax: 01 7376 9495

mail: avocat@cabinet-ap.fr

Harcèlement moral au travail: Questions / Réponses
Réponses  à  vos questions
Nous répondons à  vos questions
 
  • Quelles sont les obligations de l'employeur en cas de harcèlement au travail de la part d'un supérieur hiérarchique?  lire la réponse...

  • Je suis actuellement en période d'essai et je suis victime de harcèlement moral de la part de mon employeur. Quels sont mes recours ?  lire la réponse...

  • Je travaille dans un centre des renseignements. Pendant les périodes de fort flux d'appel, mon supérieur ne veut pas me laisser faire une pause réglementaire. A-t-il le droit?  lire la réponse...

  • Je suis victime de harcèlement moral de la part de mon supérieur hiérarchique. Je peux prouver qu’il s’agit des actes répétés et que je suis stressé à cause de mon travail. Mon employeur peut-il démontrer le contraire ?    lire la réponse...    

  • J’ai été déclaré inapte, temporairement, par le médecin du travail, en raison de mon état dépressif, suite au harcèlement moralde mon supérieur hiérarchique. J’ai été licenciée pendent l’arrêt maladie. A-t-il le droit de le faire?     lire la réponse...

  • Je suis cadre dans une PME. Mon supérieur m’insulte et me fait des reproches sans raison, depuis plusieurs mois. Je suis en arrêt maladie pour dépression, mais bientôt je dois reprendre mon travail. Je ne sais pas quoi faire.  lire la réponse...

  • Mon employeur me reproche des choses que je n'ai pas faites. Depuis quelques semaines, il m'envoie des courriers recommandés chez moi, pour des erreurs que je n'ai pas commises. A t-il le droit d'agir de la sorte avec moi ?  lire la réponse...

  • Je dirige depuis 4 ans une équipe de 24 personnes. Depuis 6 mois, je n’ai plus aucun dossier à traiter. Mon supérieur a transféré tous les dossiers à mon adjoint. En même temps, je touche l’intégralité de mon salaire. A-t-il le droit de me mettre au placard ?    lire la réponse...

  • Je travaille dans la fonction publique. Un de mes collaborateurs a porté plainte pour harcèlement moral. J’aimerais bien savoir si je dois faire appel à un avocat spécialisé dès maintenant ou je peux attendre voir si le procureur donne suite à cette plainte ? lire la réponse...

  • Mon employeur considère que je suis un fainéant et un incapable, car je ne veux pas faire des heures supplémentaires sans être payé. Il a commencé à répandre des rumeurs parmi les collègues et me ridiculise tous les jours. Puis-je refuser d'effectuer des heures supplémentaires? S’agit-il d’un harcèlement moral ?    lire la réponse..

  • Je dirige une petite équipe de 4 personnes. Un collègue, qui dirige une autre équipe de 2 personnes, met en doute mes capacités de jugement et de décision à chaque réunion du département. Suite à son comportement je sens que les membres de mon équipe me regardent différemment. A-t-il le droit de critiquer mon travail ?  lire la réponse...

  • Je travaille depuis 6 ans dans la même société. Mon employeur a toujours apprécié mon travail. Il y a quelques mois, il a commencé à harceler une collègue. Je l'ai défendue. Mon employeur n’a pas apprécié ma position et il m’a licencié pour une faute que je n'ai pas commise. Puis-je conteste ce licenciement?   lire la réponse...

  • Je travaille depuis trente ans, pour la même société. J’ai exercé d’importantes fonctions sans le moindre reproche. Mon entreprise a été rachetée, l’année dernière et la nouvelle direction considère que je suis incapable et m’a mis en dehors des décisions prises. A-t-elle le droit de le faire ?   lire la réponse...      

  • Je suis désespérée pour mon mari. Depuis 1 an son chef n’arrête pas de le harceler moralement. Mon mari a perdu toute confiance en lui même et pense être en partie responsable. Puis-je porter plainte contre son chef, car son comportement a des répercussions sur ma vie familiale ?  lire la réponse...

  • Je travaille pour cette société depuis 4 ans. Depuis plusieurs mois, mon supérieur hiérarchique essaie de me marginaliser. Il s’adresse  directement à mes collaborateurs. Son attitude est discriminatoire et injuste. La semaine dernière, il m’a même humilié devant mes collaborateurs. Je suis en arrêt maladie depuis 4 jours et j’ai peur de reprendre mon travail. S’agit-il d’un harcèlement moral ? Que puis je faire?  lire la réponse...

 



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